關(guān)于組織申報(bào)2024年度姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃項(xiàng)目的通知

發(fā)表時(shí)間:2024-03-05 17:38

各有關(guān)單位:

為深入貫徹黨的二十大精神和中央、省委、市委人才工作會議精神,大力支持科技領(lǐng)軍人才在蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),現(xiàn)啟動2024年度姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)工作,有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、支持領(lǐng)域

面向世界科技發(fā)展前沿和全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大戰(zhàn)略需求,重點(diǎn)支持在我市10個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群和30條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈開展新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的科技領(lǐng)軍人才(團(tuán)隊(duì))。

二、支持類型和條件

(一)重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

        主要支持在“1030”產(chǎn)業(yè)體系及八大未來產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域具有國際視野和戰(zhàn)略眼光,能夠突破產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù),促進(jìn)重大科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化,快速搶占產(chǎn)業(yè)制高點(diǎn)的人才團(tuán)隊(duì)。重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)(已落戶)項(xiàng)目應(yīng)具備以下基本條件:

  1. 團(tuán)隊(duì)由領(lǐng)軍人才和核心成員組成,至少3人。團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)結(jié)構(gòu)合理,具有關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性,有良好的工作基礎(chǔ)、明確的主攻方向和研究開發(fā)目標(biāo),引進(jìn)后可穩(wěn)定合作3年以上。

  2. 團(tuán)隊(duì)成員一般應(yīng)具有博士學(xué)位。團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才應(yīng)在國際相關(guān)領(lǐng)域具有重要的創(chuàng)新地位和學(xué)術(shù)影響力,研究成果居國際一流水平,具有杰出的創(chuàng)新能力和資源整合能力。團(tuán)隊(duì)核心成員應(yīng)有2年以上國內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位研發(fā)及管理經(jīng)歷,并取得突出業(yè)績和成效。

  3. 創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)軍人才應(yīng)為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,主要精力在蘇州企業(yè),且在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于100萬元團(tuán)隊(duì)成員總股權(quán)占比不低于30%,且在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于200萬元。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的成員應(yīng)在引才單位擔(dān)任高管或關(guān)鍵研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及以上職位,與用人單位簽訂正式勞動合同并已全職到崗工作,稅前年薪不低于30萬元。

  4. 實(shí)施的項(xiàng)目具有自主知識產(chǎn)權(quán),能有效突破產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)、關(guān)鍵共性技術(shù),具有顯著發(fā)展?jié)摿鸵I(lǐng)作用。

  5. 項(xiàng)目總投入不少于1億元,目前已投入經(jīng)費(fèi)不低于3000萬元(重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)類也可已獲得社會融資不少于2000萬元),且能夠在未來5年內(nèi)實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化,帶來重大經(jīng)濟(jì)社會效益。

  6. 團(tuán)隊(duì)于2021年1月1日后來到蘇州創(chuàng)業(yè)或全職引進(jìn)到蘇州企業(yè)、高校及科研院所領(lǐng)銜創(chuàng)新。院士領(lǐng)銜的、產(chǎn)業(yè)化已有重大突破的(累計(jì)獲得社會融資或上年度主營業(yè)務(wù)收入超過1億元)及其他特別優(yōu)秀的項(xiàng)目,來蘇時(shí)間可放寬到2019年1月1日。

重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)(未落戶)項(xiàng)目為擬來蘇州創(chuàng)業(yè)的團(tuán)隊(duì),基本條件須滿足上述條件1-5,且在獲得重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)認(rèn)定資格后,于2025年3月31日前在蘇州完成企業(yè)工商注冊、驗(yàn)資等相關(guān)工作。

(二)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才

創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才分為已落戶項(xiàng)目和未落戶項(xiàng)目。

1、已落戶項(xiàng)目

      主要支持既通科技又懂市場,帶團(tuán)隊(duì)、帶技術(shù)、帶項(xiàng)目來蘇州創(chuàng)業(yè),對我市實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展起到引領(lǐng)支撐作用的領(lǐng)軍人才,優(yōu)先支持全職創(chuàng)業(yè)人才?;緱l件如下:

  1. 具有碩士及以上學(xué)位,具有3年以上相關(guān)研發(fā)、管理工作經(jīng)歷或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,并取得較突出業(yè)績。

  2. 創(chuàng)辦企業(yè)屬于高成長科技型企業(yè),創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目具有自主知識產(chǎn)權(quán),掌握相關(guān)核心技術(shù),技術(shù)水平達(dá)到國際先進(jìn)或國內(nèi)領(lǐng)先,能夠填補(bǔ)國內(nèi)空白或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,有較好的市場發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益。

  3. 為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,股權(quán)一般不低于20%或?yàn)樽匀蝗说谝淮蠊蓶|,且已到位的現(xiàn)金出資(實(shí)收資本,不含技術(shù)入股)不少于100萬元。通過持股公司出資的,除上述條件外,持股公司在申報(bào)企業(yè)的現(xiàn)金出資不少于200萬元。入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束,個(gè)人實(shí)際出資金額不得減少。

  4. 申報(bào)2024年第一批次項(xiàng)目的申報(bào)人應(yīng)于2019年1月1日后來到蘇州,2021年7月1日-2023年12月31日之間完成企業(yè)工商注冊、驗(yàn)資等相關(guān)工作;

  5. 申報(bào)2024年第二批次項(xiàng)目的申報(bào)人應(yīng)于2019年1月1日后來到蘇州,2021年7月1日-2024年6月30日之間完成企業(yè)工商注冊、驗(yàn)資等相關(guān)工作。

  6. 對2023年度主營業(yè)務(wù)收入2000萬元以上的創(chuàng)業(yè)企業(yè)、國家級創(chuàng)業(yè)人才創(chuàng)辦的企業(yè),人才學(xué)位可放寬到學(xué)士,或企業(yè)注冊時(shí)間可放寬半年。

2、未落戶項(xiàng)目

        主要支持?jǐn)M來蘇州創(chuàng)業(yè)的人才,優(yōu)先支持海外人才和擬全職創(chuàng)業(yè)人才?;緱l件應(yīng)滿足上述條件(1)-(3),并在獲得創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才認(rèn)定資格后,于2025年6月30日前在蘇州完成企業(yè)工商注冊、驗(yàn)資等相關(guān)工作。

3.蘇州本土創(chuàng)新體系培養(yǎng)的且首次在蘇州創(chuàng)業(yè)的人才

    僅限2024年第一批次申報(bào)?;緱l件除滿足上述已落戶項(xiàng)目條件(1)-(3)外,還應(yīng)滿足:申報(bào)企業(yè)為人才在蘇州首次創(chuàng)辦的企業(yè),企業(yè)于2021年7月1日-2023年12月31日之間完成企業(yè)工商注冊、驗(yàn)資等相關(guān)工作,原則上人才全職在蘇州創(chuàng)業(yè)。

(三)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才

        創(chuàng)新領(lǐng)軍人才分為企業(yè)創(chuàng)新人才和高校院所創(chuàng)新人才,其中企業(yè)創(chuàng)新人才分設(shè)已落戶項(xiàng)目和未落戶項(xiàng)目。

1、企業(yè)創(chuàng)新人才

        主要支持到蘇州科技型企業(yè)領(lǐng)銜科技創(chuàng)新工作,能促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和跨越發(fā)展的創(chuàng)新領(lǐng)軍人才。

已落戶項(xiàng)目

主要支持已來蘇州創(chuàng)新的人才,優(yōu)先支持海外人才,基本條件如下:

  1. 擁有博士學(xué)位

  2. 具有國內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位關(guān)鍵崗位2年以上研發(fā)或管理工作經(jīng)歷,并取得較為突出業(yè)績,擁有產(chǎn)權(quán)明晰的核心技術(shù)成果,能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)升級。

  3. 2022年1月1日后引進(jìn)到蘇州企業(yè)全職工作,擔(dān)任研發(fā)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵研發(fā)項(xiàng)目主持人及以上職務(wù),并于2023年12月31日前完成引進(jìn)手續(xù)正式到崗工作,引進(jìn)后能為企業(yè)全職連續(xù)服務(wù)3年以上。

  4. 用人單位給予人才的稅前年薪不低于30萬元,入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束,薪酬不得降低。

  5. 引才企業(yè)應(yīng)具備以下條件之一:

  • 經(jīng)認(rèn)定的國家高新技術(shù)企業(yè);

  • 市級“獨(dú)角獸”企業(yè)培育計(jì)劃、“瞪羚”企業(yè)培育計(jì)劃入選企業(yè);

  • 市級以上創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才企業(yè)(僅限獲評時(shí)的企業(yè));

  • 建有市級及以上研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)。

未落戶項(xiàng)目

主要支持?jǐn)M來蘇州創(chuàng)新的海外高端人才(定向組織),基本條件如下:

  1. 具有博士學(xué)位。

  2. 截至2024年6月30日,尚未回國(來華)或已回國(來華)并在蘇州以外城市工作不超過2年。

  3. 2025年6月30日前能全職到崗。

  4. 到崗后用人單位給予人才的稅前年薪不低于60萬元,入選后至考核期結(jié)束,薪酬不得降低。

  5. 具備以下條件之一:

  • 在海外知名高校、科研院所擔(dān)任副教授、副研究員(或相當(dāng)職務(wù))及以上的高級研究人員;

  • 在海外知名科技企業(yè)擔(dān)任首席科學(xué)家、總工程師、高級研發(fā)人員等職務(wù)的高端產(chǎn)業(yè)人才。

    6.在海外連續(xù)工作滿24個(gè)月(如在海外取得博士學(xué)位且在海外知名企業(yè)工作,海外工作時(shí)間可以放寬至滿18個(gè)月)。

2、高校院所創(chuàng)新人才

主要支持全職引進(jìn)到蘇州高校和科研機(jī)構(gòu)領(lǐng)銜創(chuàng)新研究,有望進(jìn)入產(chǎn)業(yè)前端和世界科技前沿的人才,申報(bào)名額分配詳見附件1,基本條件如下:

  1. 具有博士學(xué)位。

  2. 研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等,引進(jìn)前應(yīng)具有高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)正式教學(xué)或科研職位2年以上的工作經(jīng)歷,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

  3. 2022年1月1日后新引進(jìn)到蘇州,于2024年6月30日前完成引進(jìn)手續(xù)并全職到崗工作,引進(jìn)后能全職連續(xù)在就職單位服務(wù)3年以上。

3、對在蘇州高校、科研院所上一年度自主引進(jìn)培育的重大人才項(xiàng)目予以配套支持(定向組織)。

三、申報(bào)受理

        姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃項(xiàng)目全程進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),經(jīng)單位及人才自主申報(bào)、地方主管部門審核推薦、專家評審、實(shí)地考察等程序后擇優(yōu)立項(xiàng)支持。

(一)申報(bào)方式

1.園區(qū)預(yù)征集

請計(jì)劃申報(bào)的單位完成項(xiàng)目預(yù)征集工作:“蘇州工業(yè)園區(qū)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心官網(wǎng)”(http://sme.sipac.gov.cn/)--登錄--用戶空間--業(yè)務(wù)征集平臺-- 2024-1批姑蘇創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃(含青年創(chuàng)業(yè))申報(bào)征集(該條針對創(chuàng)業(yè)類已落戶)或2024年姑蘇創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才(未落戶)項(xiàng)目征集(該條針對創(chuàng)業(yè)類未落戶),按要求填寫信息并提交,企業(yè)或個(gè)人若從未注冊,請先注冊用戶,注冊、登錄如遇到問題請撥打400-8696-086,已經(jīng)征集過的項(xiàng)目無需重復(fù)征集,可直接進(jìn)入正式申報(bào)。

2.正式申報(bào)

申報(bào)人及單位訪問姑蘇領(lǐng)軍人才申報(bào)專題網(wǎng)站:https://sst.suzhou.gov.cn/gslj,點(diǎn)擊“開始申報(bào)”(操作指引見“姑蘇領(lǐng)軍申報(bào)系統(tǒng)操作手冊”),按系統(tǒng)提示注冊登錄后進(jìn)入申報(bào)界面,選擇對應(yīng)申報(bào)類別,點(diǎn)擊“辦理”后在線填寫信息,并上傳相應(yīng)佐證材料。按屬地管理原則,各地申報(bào)項(xiàng)目由當(dāng)?shù)乜萍疾块T在網(wǎng)上審查并推薦上報(bào)。申報(bào)人或申報(bào)單位如尚未注冊過蘇商通平臺,請登錄“https://sst.suzhou.gov.cn/”先行注冊。

(二)申報(bào)材料

各類別需要提供的證明材料清單詳見附件2。特別優(yōu)秀的項(xiàng)目,須提供相關(guān)證明材料。

(三)集中受理時(shí)間

1.第一批受理重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)(已落戶)、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才(已落戶及未落戶項(xiàng)目、本土成長人才),網(wǎng)上集中受理時(shí)間3月1日9時(shí)-4月10日17時(shí)園區(qū)項(xiàng)目需于3月18日17時(shí)之前提交系統(tǒng),后續(xù)進(jìn)入退改環(huán)節(jié)。

2.第二批受理重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)(未落戶)、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才(已落戶及未落戶項(xiàng)目)、創(chuàng)新領(lǐng)軍人才,網(wǎng)上集中受理時(shí)間7月1日9時(shí)-7月31日17時(shí)

四、相關(guān)事項(xiàng)

(一)對擁有關(guān)鍵核心技術(shù)的國家級創(chuàng)業(yè)類人才項(xiàng)目、社會資本引進(jìn)落戶的優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、舉薦專家舉薦的項(xiàng)目、全國高水平創(chuàng)業(yè)大賽的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目(詳見附件3),經(jīng)評估符合相關(guān)條件的,可直接立項(xiàng)或簡化評審程序。予以蘇州大學(xué)2個(gè)高校院所創(chuàng)新類機(jī)構(gòu)舉薦認(rèn)定名額,予以國家第三代半導(dǎo)體技術(shù)創(chuàng)新中心、國家生物藥技術(shù)創(chuàng)新中心、中科院蘇州納米所、中科院蘇州醫(yī)工所各1個(gè)高校院所創(chuàng)新類機(jī)構(gòu)舉薦認(rèn)定名額。

(二)企業(yè)全職引進(jìn)的國家級人才、世界500強(qiáng)企業(yè)總部首席執(zhí)行官(首席技術(shù)官)或同等職位的人才,經(jīng)評估符合相關(guān)條件的,可直接立項(xiàng)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才

(三)重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)根據(jù)項(xiàng)目情況分年度撥付;創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)采用引導(dǎo)+后補(bǔ)助的方式撥付;獲得認(rèn)定資格的未落戶項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)待落戶后根據(jù)實(shí)地考察或核定情況,立項(xiàng)后分年度撥付。除創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍本土成長人才外,獲評立項(xiàng)的人才安家補(bǔ)貼根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況分年度撥付。

(四)申報(bào)人才、團(tuán)隊(duì)及申報(bào)單位應(yīng)守法守規(guī),具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守,且近3年無重大失信行為和不良記錄。

(五)申報(bào)人及申報(bào)單位應(yīng)客觀、真實(shí)、完整地填寫申報(bào)材料。對申報(bào)材料不完整、不規(guī)范的不予受理。申報(bào)材料的研究內(nèi)容和擬取得的創(chuàng)新、技術(shù)及經(jīng)濟(jì)效益等指標(biāo)應(yīng)科學(xué)合理、嚴(yán)肅規(guī)范,并將作為項(xiàng)目評審、合同簽訂、中期檢查、項(xiàng)目驗(yàn)收或評估的主要依據(jù),原則不予調(diào)整。項(xiàng)目實(shí)施過程中,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不得變更。對弄虛作假的,特別是申報(bào)人學(xué)位、經(jīng)歷、企業(yè)團(tuán)隊(duì)成員等核心要素出現(xiàn)造假的,一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理,包括但不限于取消申報(bào)及立項(xiàng)資格、記入誠信檔案、5年內(nèi)不再接受該單位和個(gè)人的申報(bào)等。

(六)同一人才項(xiàng)目累計(jì)申報(bào)不超過2次且不得在同一年內(nèi)連續(xù)申報(bào)。同一家企業(yè)本年度申報(bào)創(chuàng)新類人才項(xiàng)目原則上不得超過2個(gè)。已經(jīng)獲得市新型研發(fā)機(jī)構(gòu)支持的單位,尚未通過驗(yàn)收的,一般不得重復(fù)申報(bào)重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。已獲得“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃”資助的人才,不得重復(fù)申報(bào)。己獲蘇州所轄各市、區(qū)人才引進(jìn)計(jì)劃資助的人才,不得異地申報(bào)。

(七)系統(tǒng)注冊、填報(bào)如有問題,請咨詢400-8696-086;申報(bào)咨詢及材料受理咨詢電話:企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心67068000、67068090、67068025


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